La Comunidad y los sindicatos de Sanidad llegan a un acuerdo para reactivar la carrera profesional

El Gobierno de Cifuentes incluye una enmienda a sus presupuestos y destina 25 millones de euros a este fin

El consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero ABC
Sara Medialdea

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El Gobierno regional y los sindicatos de la Sanidad han llegado a un acuerdo para recuperar la carrera profesional. Ésta estaba paralizada desde el año 2010, y era una antigua reivindicación de los profesionales sanitarios, que estaban convocados a una huelga los días 13 y 14 de diciembre por esta medida y otras más. Una oferta de la consejería de Sanidad, que dirige Enrique Ruiz Escudero, ha permitido el acuerdo: se enmendarán los presupuestos regionales y se incluirán 25 millones de euros para este fin.

Sanidad ha alcanzado el acuerdo con los sindicatos representados en la Mesa Sectorial – (CCOO, SATSE, CSIT-Unión Profesional y AMYTS y UGT)- tras ocho horas de negociaciones. Por la mañana, cuando se inició la reunión de la Mesa, se descubrió la propuesta del Gobierno regional de enmendar sus propios presupuestos para dar cabida en una partida a la aplicación de la carrera profesional.

Los sindicatos en un primer momento se mostraron desconfiados, y decidieron encerrarse en la sede de Sanidad hasta que se materializara la oferta con un cronograma sobre su aplicación. Tras arduas negociaciones, el acuerdo se consiguió, y se llevará al próximo consejo de Gobierno para su aprobación. Su objetivo será recuperar el pago de la carrera profesional en el próximo año 2018 y en los términos pactados.

El consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero , ya había apuntado el pasado jueves esta posibilidad, tras hacer de mediador en el conflicto de la sanidad privada. Entonces ya adelantó que se negociaba con los sindicatos de la pública una salida en este sentido. Hoy el grupo popular ha planteado la enmienda que modifica los presupuestos de 2018 aumentando la partida destinada a Sanidad en 25 millones para hacer frente al abono de la carera profesional.

La carrera profesional es un concepto retributivo ligado a la trayectoria de los profesionales de la Sanidad en diferentes ámbitos, como la formación, la investigación y la actividad docente, entre otros. En los últimos meses se han tramitado las solicitudes de reconocimiento administrativo de los diferentes niveles de la Carrera Profesional, recogiendo 7.219 médicos estatutarios fijos y 2.707 médicos interinos, así como 7.270 enfermeros estatutarios fijos y 4.202 enfermeros interinos, entre otras categorías profesionales, según informa la consejería de Sanidad.

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