La Audiencia Nacional anula el ERE de la empresa Roca por vulnerar la libertad sindical

La Audiencia Nacional comunicó ayer la anulación del Expediente de Regulación de Empleo ( ERE ) de Roca que supuso 476 despidos en las plantas de Alcalá de Henares (Madrid) y Alcalá de Guadaira (Sevilla) porque colocó a los sindicatos como «ejecutores de sus compañeros» y debió tramitarlo «empresa por empresa».

La noticia fue acogida con satisfacción por trabajadores y sindicatos, aunque la plantilla sevillana, que reclamó la readmisión y la vuelta a la actividad de la fábrica, dijo que teme que la empresa recurra y no acate la sentencia.

La sala de lo social de la Audiencia Nacional basa su resolución en que «no es posible que el grupo de empresas mercantil promueva como tal un procedimiento de despido colectivo, aunque afecta globalmente a las empresas del grupo, porque dicha alternativa no está contemplada en nuestro ordenamiento jurídico», indica Efe.

Los magistrados agregan que se vulneró el derecho a la libertad sindical de los trabajadores de Alcalá de Henares, al delegarles la decisión de elegir los puestos que era necesario amortizar. Esta decisión les colocó «objetivamente como ejecutores de sus propios compañeros, lo que constituye una vulneración de su derecho a la libertad sindical», subraya la resolución.

También en el centro sevillano se violó este derecho porque, al cerrarse, los representantes quedaron «sin representados», lo cual les colocó «en una situación peculiar en el periodo de consultas, que les restaba manifiestamente objetividad y les quitaba cualquier credibilidad ante sus compañeros». Los sindicatos se vieron en una «opción imposible: asegurar sus puestos de trabajo o asumir las consecuencias del despido de otros trabajadores, que nunca les habían elegido».

La Audiencia Nacional ya suspendió días atrás el ERTE de Air Nostrum, aprobado por la ministra de Empleo, Fátima Báñez, el pasado 26 de septiembre.