El juicio por el ERE del Ayuntamiento vuelve a aplazarse por segunda vez

El juicio por el expediente de regulación de empleo (ERE) del Ayuntamiento de Jerez, previsto para este viernes, ha vuelto a aplazarse al 8 de marzo después de que la sala del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA) no haya podido resolver los recursos presentados por el Consistorio jerezano y por la Agrupación de Técnicos del Ayuntamiento de Jerez (ATMJ).

Según han confirmado a Europa Press fuentes sindicales, tras dos suspensiones, la vista ha quedado fijada para el 8 de marzo a las 10.00 horas, dando margen para que el juez estudie los dos recursos interpuestos el pasado mes de enero para solicitar la admisión de nuevas pruebas durante el juicio por los 260 despidos que hizo efectivos el gobierno municipal (PP) el pasado verano alegando «causas económicas».

Entre los testigos propuestos por los sindicatos hay directores de área y trabajadores «con responsabilidad» para demostrar la «falta de objetividad» de los criterios seguidos por el gobierno local, través del gabinete jurídico Deloitte, a la hora de seleccionar al personal despedido.

Las mismas fuentes también han indicado que los afectados por el ERE seguirán el juicio concentrados en el Ayuntamiento de Jerez y no se fletarán autobuses a Sevilla como estaba previsto inicialmente, al entender que es la alcaldesa «la que ha hecho el ERE y no el juzgado que lo está resolviendo».

Según explicaron los sindicatos los días antes de la primera fecha de la vista, prevista para el 23 de enero, los trabajadores están bastante «confiados» en que podrán «tumbar» el ERE en los tribunales, al considerar que hay «argumentos de peso» para que el juez declare «nulos» los despidos.

Desde el anuncio del expediente los trabajadores se han movilizado contra la decisión del Consistorio para la que han emprendido diferentes acciones de protesta.