¿Puedo traspasar un plan de pensiones de empleo a otro del sistema individual?

Un lector de la revista INVERSIÓN&Finanzas.com hizo la siguiente consulta: «De mi época de interino en la Administración General del Estado, entré en el plan de pensiones de empleo para funcionarios públicos que gestiona el BBVA. Pero ahora que ya no trabajo en la función pública y estoy en la empresa privada, quería saber si ese plan de pensiones puedo traspasarlo a otro plan de pensiones del sistema individual que tengo en otra entidad financiera. Y qué pasos tengo que dar».

Desde PROFIM, asesores patrimoniales EAFI responden que la normativa de planes y fondos de pensiones prevé la posibilidad de movilizar los derechos consolidados (aportaciones realizadas más revalorización obtenida). Dicha movilización consiste en la transferencia de los derechos consolidados del partícipe desde un plan de pensiones (plan de origen) hacia otro plan de pensiones (plan de destino).

La movilización puede ser por el importe total de los derechos o por un importe parcial.

En los planes de empleo, los derechos consolidados de los partícipes también se pueden traspasar hacia otros planes de empleo o hacia planes de pensiones individuales, incluso aunque se haya iniciado su cobro.

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