Candidatos en una prueba de oposiciones
Candidatos en una prueba de oposiciones - EFE

OPOSICIONESEl Gobierno aprobará una oferta de empleo público de de casi 20.000 plazas para 2017 y 2018

Hacienda y sindicatos han acordado una convocatoria ordinaria con 10.606 vacantes de reposición, otra extraordinaria de 4.246 puestos de nueva creación y otra de promoción interna de 5.000 plazas

MADRID Actualizado: Guardar
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El Ministerio de Hacienda y Función Pública ha acordado con los sindicatos aprobar una Oferta de Empleo Público (OEP) para 2017 de 10.606 plazas de reposición de libre ingreso -más de 7.000 en la Administración General del Estado (AGE) y 3.360 para la Administración de Justicia-, así como otra oferta de empleo público extraordinaria de 4.246 plazas de nueva creación para 2017 y 2018.

Así lo han anunciado los sindicatos CSIF, CCOO y UGT, tras reunirse con la secretaria de Estado de Función Pública, Elena Collado, para concretar las medidas que se aprobarán este viernes en el Consejo de Ministros.

En concreto, la oferta de empleo público para este año contempla 10.606 nuevas plazas (2.600 para afrontar el empleo interino en la Justicia y unas 8.000 para cubrir las bajas por jubilación), en las que se incluyen más de 7.000 plazas para la Administración General del Estado, la mayor oferta desde 2008, y más de 3.300 para la Administración de Justicia (2.600 plazas para consolidar empleo y 760 para reposición).

En todos los casos se tratan de plazas de ingreso libre, según ha indicado el vicepresidente de CSIF, Francisco Iglesias.

A la oferta de empleo público ordinaria se sumaría otra extraordinaria que incluye 4.246 plazas de nueva creación para los ejercicios 2017 y 2018, que será convalidada por Decreto Ley el próximo martes en el Congreso para realizar la convocatoria de forma urgente, y que está destinada a sectores prioritarios "deficitarios". Estas stas nuevas plazas son para la Agencia Tributaria, Seguridad Social, SEPE, Ministerio del Interior (oficinas de DNI y DGT) e Inspección de Trabajo. En total, la tasa de reposición de vacantes se situaría en torno al 120%, según ha apuntado el secretario del sector de la AGE de UGT, Carlos Álvarez Andújar.

A las 14.852 plazas abiertas a la concurrencia general, se sumarán otras 5.000 plazas de promoción internade acceso exclusivo para el personal de la AGE, lo que eleva al entorno de las 20.000 el total de plazas que se aprobarán este viernes.

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