Un total de 39 entidades no lucrativas del Campo de Gibraltar optan este año a los Premios al Valor Social, convocados por Fundación Cepsa. Los proyectos presentados están respaldados por otros tantos empleados de Cepsa en la zona, que ejercen como padrinos o madrinas solidarios.
En total, Fundación Cepsa ha recibido 364 proyectos de todos los territorios en los que convoca sus premios: Comunidad Autónoma Canarias, Campo de Gibraltar, Comunidad Autónoma de Madrid, provincia de Huelva, Portugal, Colombia y Brasil.
El jurado se reunirá el próximo mes de noviembre para valorar los diferentes proyectos y seleccionar a los ganadores, así como los dos proyectos candidatos por el Campo de Gibraltar al Premio Especial del Empleado de este año.
El objetivo de estos premios es reconocer e impulsar iniciativas sociales que favorezcan la inclusión y el bienestar de aquellos colectivos o personas menos favorecidas, así como promover estos valores solidarios entre los profesionales de Cepsa, quienes ejercen de madrinas o padrinos, presentando a las entidades interesadas en participar en estos Premios.
La dotación económica de los Premios en el Campo de Gibraltar es de hasta 65.000 euros, tras el incremento en 2020 de la cuantía de los galardones por parte de Fundación Cepsa para hacer frente a la situación de crisis sanitaria provocada por el Covid-19. Este año además, la dotación a cada iniciativa ganadora también se ha elevado de 12.000 a 15.000 euros.
En total, hasta 500.000 euros, 100.000 euros más que en ediciones anteriores al año pasado, serán distribuidos entre los mejores proyectos sociales presentados en todas las zonas. También este año se valorarán aquellos proyectos relacionados con la sostenibilidad y la transición ecológica.
Estrella Blanco, responsable de Fundación Cepsa en el Campo de Gibraltar, ha destacado “el alto número de participantes este año, a los que deseamos mucha suerte en esta edición para que puedan hacer realidad sus proyectos sociales y sostenibles”.
Desde 2012, en el marco de los Premios al Valor Social, se incorporó a esta convocatoria solidaria el Premio Especial del Empleado, un galardón adicional otorgado por los propios profesionales de Cepsa. Entre los catorce proyectos seleccionados por los distintos jurados de España, Colombia, Brasil y Portugal, los profesionales de Cepsa elegirán cinco proyectos ganadores, que serán dados a conocer a mediados de diciembre.
