BUSCADOR y ARCHIVO
-
cadiz | Familia/Educación
«Ampliamos el área de Deporte, Salud y Empresa, reforzando la oferta a distancia en programas Tech»
21-08-2020El Instituto de Posgrado de CEU Andalucía afronta el nuevo curso con nuevos programas y con una oferta renovada en todas sus áreas, Educación, Derecho, Deporte, Salud, Empresa, Tech, Música y Seguridad, una estrategia de acción determinada ante ... nuestra oferta presencial y a distancia, refuercen y amplíen nuestras relaciones con empresas y fortalezcan la relación entre docentes y alumnos, rasgo característico de nuestros centros». La adaptación al nuevo escenario exigió esfuerzo por parte [+]
-
cadiz | Familia/Padres hijos
Laura Baena, de Malasmadres: «Las 40 horas semanales no son compatibles con la maternidad si no hay flexibilidad»
15-06-2022...en femenino y plural, y las escuelas. Se ha demostrado que no hay estructuras de apoyo a la familia. Ahora mismo hay ciertas medidas que impactan en la conciliación, como el teletrabajo que han adoptado algunas empresas, la equiparación ... de los permisos igualitarios de maternidad y paternidad, etc. Pero son parches. Lo que la conciliación busca, y por lo que nosotras llevamos luchando siete años, es un plan nacional que ponga las medidas mínimas que impacten en todos los agentes sociales, empresas ... movimiento y ese cambio social. En el libro escribes: «Esto no es una empresa para mamis y bebés. Y cuando te quedes embarazada, te haré sentir mal porque ya no valdrás lo mismo y aquí ni tendrás lugar». ¿Te lo dijeron? No te lo dicen pero es lo que [+]
-
cadiz | Familia/Padres hijos
Una empresa concede permisos de paternidad remunerados a los empleados que acojan una mascota
02-10-2020...premisa Barkyn, startup que ofrece planes personalizados de alimentación saludable y asistencia veterinaria 24h para perros, ha puesto en marcha la iniciativa «Padres de perros Barkyn», convirtiéndose en la primera empresa que ofrece un permiso retribuido ... fallecimiento de una mascota, una práctica muy habitual en empresas en Estados Unidos. Ésta última es precisamente algo muy demandado en nuestro país, donde el 60% de los empleados considera que las empresas deberían conceder días de permiso por fallecimiento [+]
-
cadiz | Familia/Educación
El «efecto halo» o por qué el currículum ciego no evitará la discriminación laboral
08-12-2017...de EAE Business School. Algunas empresas, la mayoría localizadas fuera de España ?en nuestro país sólo lo han incorporado algunas multinacionales y escuelas de negocios?, ya han empezado a utilizar un tipo de currículum que previene la discriminación ... en la entrevista personal condicionaría irremediablemente su futuro en la empresa, sin importar el currículum entregado con anterioridad sin referencias al sexo, lugar de nacimiento o características físicas. Quienes sí saldrían ganando serían ... las empresas al despojarse de estereotipos porque, según López Crespo, actualmente están «compitiendo en un mercado global» en el que «la riqueza sociocultural» suma puntos. «La ventaja es que se descubre el talento en personas que tienen características [+]
-
cadiz | Familia
Cuando lo que haces en la empresa influye en tu forma de educar a tus hijos en casa
22-02-2021...felices y crear una sociedad que evoluciona en línea con los cambios actuales. ¿Qué vínculos existen entre quiénes somos en la empresa, la educación que brindamos a nuestros hijos y nuestra forma de vivir la pareja? ¿Cómo de inclusivos o igualitarios ... nos comportamos en casa? ¿Y en el trabajo? ¿Qué rol juegan nuestros pensamientos educacionales a la hora de llevar equipos o relacionarnos con los demás en la empresa? ¿Qué consciencia tenemos de ello? Existen muchos más vínculos de los que pensamos ... gestión emocional y su papel central en la vida Con la pandemia, las emociones se han vuelto esenciales para el buen funcionamiento de las empresas. Autorizarse a sentirlas, mostrarlas, usarlas para valorar el trabajo de los demás, así como no ponerle [+]
-
cadiz | Familia/Padres hijos
Conectar a niños con sus abuelos: la empresa que triunfa en la pandemia
12-09-2020...mentalmente sanos y conectados, y para ello está Caribu«. Como en el caso de Zoom y otras aplicaciones de internet, la empresa se hallaba perfectamente posicionada para dar respuesta a las nuevas necesidades de los consumidores, y a ello se sumó el «boom [+]
-
cadiz | Familia/Padres hijos
Villacís: «Formar una Familia hace que partas con desventaja a la hora de trabajar»
02-06-2020...de ayudar a las familias, «como el impulso que se ha tenido que dar a los apoyos familiares en formato de videollamada, para tratamientos psicológicos y los puntos de encuentro y apoyo familiar». Para Pilar Jericó, «las empresas tienen que apostar por ... conoces en profundidad a líderes de grandes empresas, a personas que han marcado el cambio y han conseguido el éxito profesional, suelen tener detrás una familia fuerte, con raíces bien asentadas». Según Inés Rovira, «tenemos que poner en valor la ... palabra familia. Las familias empresarias comparten muchas características y valores de las familias. En estas empresas quienes dan los pasos a seguir son unos padres y unas madres. Ese sentido de pertenencia, esa vocación de pertenencia, hace que apuesten [+]
-
cadiz | Familia/Educación
«Ampliamos el área de Deporte, Salud y Empresa, reforzando la oferta a distancia en programas Tech»
21-08-2020El Instituto de Posgrado de CEU Andalucía afronta el nuevo curso con nuevos programas y con una oferta renovada en todas sus áreas, Educación, Derecho, Deporte, Salud, Empresa, Tech, Música y Seguridad, una estrategia de acción determinada ante [+]
-
cadiz | Familia/Vida sana
Los neumólogos piden formar a los niños para evitar que empiecen a fumar o vapear en la adolescencia
13-01-2022La Sociedad Española de Neumología y Cirugía Torácica (SEPAR) ha advertido de que el vapeo es la principal vía de inicio del tabaquismo entre los adolescentes debido a su aceptación social y fácil acceso, por lo que urge a intervenir en el ámbito edu [+]
-
cadiz | Familia/Educación
Empresas y entidades se unen para frenar la brecha digital en familias en riesgo de exclusión social
23-07-2020empresa de telecomunicaciones Eurona. Las familias monoparentales son un núcleo especialmente expuesto al aislamiento digital, a tenor de sus mayores niveles de pobreza y exclusión social (su índice de riesgo de exclusión y/o pobreza alcanza el 53% frente ... además el auge de las vídeo entrevistas, con simulaciones reales en las que las beneficiarias han podido prepararse para afrontar procesos de selección, gracias a profesionales de recursos humanos de las empresas participantes. Pabla Vera, beneficiaria ... necesarios para buscar trabajo y entrar en cualquier proceso de selección. Además, gracias al apoyo y orientación de los voluntarios y profesionales de recursos humanos de las empresas del campus, he podido superar la entrevista de trabajo que me hicieron. Ha [+]
